Publicēts: 29.03.2021.

Informācija par Sabiedrības integrācijas fonda īstenotajiem sabiedrības saliedētības pētījumiem.

Izvērtējums par rīcības plāna personu, kurām nepieciešama starptautiskā aizsardzība, pārvietošanai un uzņemšanai Latvijā rīcības virzienu – sociālekonomiskā iekļaušana (05.01.2023.)
NVO fonds_izvērtējums 2022
SIF pētījums “Dažādības kompass 2023”: Pētījums par diskriminācijas situāciju darba vietās Latvijā

 

Visbiežāk diskriminācija ir saistīta ar dzimumu, rasi vai etnisko izcelsmi, invaliditāti, vecumu, seksuālo orientāciju vai reliģiju. Kampaņas "Izstāstīt saliedētību" ietvaros veikti pētījumi par diskriminācijas riskiem pakļauto personu grupām, izvērtēta aktuālā situācijā, kā arī apskatīti labās prakses piemēri.

SIF 2022.gada pētījums: Pasaules valstu prakses situācijas izvērtējums par dzimuma diskriminācijas pamatu
SIF 2022.gada pētījums: Pasaules valstu prakses situācijas izvērtējums par vecuma diskriminācijas pamatu
SIF 2022.gada pētījums: Pasaules valstu prakses situācijas izvērtējums par diskrimināciju uz invaliditātes pamata
SIF 2022.gada pētījums: Nīderlandes, Kanādas, Zviedrijas valstu izvērtējums: diskriminācijas novēršanas prakses par etniskās piederības diskriminācijas pamatu
SIF 2022.gada pētījums: Eiropa valstu prakses situācijas izvērtējums par diskrimināciju uz seksuālās orientācijas pamata
SIF 2022.gada pētījums:Reliģiskā brīvība un iekļautība. Situācijas analīze: Somijas, Kanādas un Portugāles labās prakses
Vidusposma izvērtējums par sociālās atstumtības un diskriminācijas riskam pakļauto personu situācijas izmaiņām (Nr. SIF 2019/5) Gala ziņojums (2020)
Summary of the Mid-term evaluation of the impact of the Motivation Programme and support measures regarding changes in the existing situation of the target group at risk of social exclusion and discrimination (Nr. SIF 2019/5) (2020)
​​​​​​​Latvijas iedzīvotāju viedoklis par etniskajām attiecībām Latvijā (2019)
Iekļaujoša darba vide - organizācijas panākumu atslēga (2018)
​​​​​​​Aptauja - Iekļaujošas darba vides un dažādības vadības principu ieviešana darbavietās Latvijā (2018)
The study on Gender Impact Aspect implementation in the State and Municipal Budgetary Processes" (2017)
​​​​​​​Summary of the study on Gender Impact Aspect implementation in the State and Municipal Budgetary Processes" (2017)

 

ROKASGRĀMATA par dzimuma aspekta pieejas integrēšanas budžeta veidošanas procesā (Gender budgeting) izmantošanas priekšrocībām (2017)
Pētījums “Dzimuma aspekta ietekmes analīze valsts un pašvaldību budžeta procesos” (2017)
Pētījuma “Dzimuma aspekta ietekmes analīze valsts un pašvaldību budžeta procesos” kopsavilkums
Pētījums “Motivācijas paaugstināšanas un atbalsta pakalpojumu potenciālās mērķa grupas profilēšana un vajadzību izpēte” (2017)
Pētījuma “Motivācijas paaugstināšanas un atbalsta pakalpojumu potenciālās mērķa grupas profilēšana un vajadzību izpēte” kopsavilkums (2017)
​​​​​​​“Profiling of potentional target groups for motivation and support services and the needs assessment study” (Summary) (2017)
Sabiedrības izpratnes un informētības paaugstināšanas pasākumu stratēģija pretdiskriminācijas un dažādības veicināšanai (2017)
Kopsavilkums izpētes ziņojumam par pašreizējo sabiedrības izpratnes un informētības līmeni un efektīvākajiem informācijas sniegšanas mehānismiem (2017)
Izpētes ziņojums par pašreizējo sabiedrības izpratnes un informētības līmeni un efektīvākajiem informācijas sniegšanas mehānismiem (2017)

 

Pētījuma rezultāti